工作10天辞职要扣工资吗

工作10天辞职不应扣工资。依据《劳动法》，劳动者付出劳动，用人单位就应支付工资。克扣工资违法，可能导致劳动纠纷和不良社会影响。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职后工资问题，可协商、投诉或仲裁。先与用人单位沟通，无果则向劳动监察大队投诉，或申请劳动争议仲裁，根据具体情况选择。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职不应扣工资。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付应得工资；2. 若协商不成，收集工作证据，向劳动监察大队投诉；3. 仍无法解决，准备相关材料，申请劳动争议仲裁，维护自身权益。