请假工作没人干怎么办

请假未批工作无人接手，需按旷工处理。依据《劳动法》，旷工属违纪，可能面临处罚。若不及时处理，可能影响工作进度及团队协作，甚至导致项目失败。
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请假工作无人干，处理如下：1. 紧急任务：立即与同事沟通，寻求协助或交接；2. 非紧急：提前向上级报备，申请调休或安排加班补回；3. 长期请假：提前规划，与团队讨论分工，确保工作无缝衔接。
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请假无人接替工作，常见处理为：与同事协商、申请调休或加班、向上级汇报。选择时需考虑工作紧急程度、个人情况与团队协调，确保工作不受影响。