劳动仲裁没有证据原件怎么办

针对劳动仲裁无证据原件的情况，劳动者可以请求仲裁庭要求用人单位提供相关证据。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，如果劳动者无法提供证据原件，仲裁庭有权要求用人单位出示相关证据，如果用人单位无法提供，将可能承担不利后果。
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对劳动仲裁缺乏证据原件的问题，劳动者可以尝试与用人单位沟通，请求其提供如工资条、工作证等间接证据。若沟通无果，劳动者可自行搜集相关证明材料。在此过程中，保持与用人单位的沟通并咨询专业法律意见是非常重要的，以确保自身权益得到最大程度的维护。
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在劳动仲裁过程中，如果缺少证据原件，劳动者应首先尽力搜集与劳动争议相关的间接证据。同时，根据具体情况，劳动者可以向仲裁庭提出申请，要求用人单位提供相关证据或自行补充证据。若仍无法获取必要的证据，建议寻求法律援助或咨询专业律师以获取针对性的建议。核心目标是确保劳动者的权益得到妥善处理和充分维护。