公司厂区限速15员工上班私家车超速了公司给予开

可以仲裁。公司开除员工需合法，若违法解除，员工可申请劳动仲裁。《劳动合同法》规定，违法解除需支付赔偿金。不及时处理，员工权益将受损。
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可仲裁。具体操作如下：1. 收集证据，如劳动合同、开除通知等。2. 尝试与公司沟通协商。3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁。4. 仲裁不服，向法院提起诉讼。