在取保候审期间的公职人员，应如何支付其工资

取保候审公职人员工资按原基本工资75%发放或单位可中止劳动关系。依据《相关法律法规》，取保候审属限制人身自由，公职人员停发原工资，按75%基本工资发放生活费，或单位选择中止劳动关系不支付工资。不及时处理可能导致单位违法或劳动者权益受损。
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公职人员取保候审期间，工资处理有发放生活费或中止劳动关系两种方式。选择时应考虑法律法规要求及单位实际情况，如公职人员身份、单位性质等，确保合法合规，避免法律风险。
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取保候审公职人员工资处理需合规。具体操作：1.若继续发放，按原基本工资75%计发生活费；2.或单位选择与其中止劳动关系，不支付工资，但需确保操作合法，避免纠纷。根据单位性质和实际情况，选择合适方式处理。